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Was sind meine Aufgaben?

  • Strategische und operative Leitung des Teams „Corporate Legal & Compliance“ 
  • Umfassende rechtliche Beratung der interroll Gesellschaften, insbesondere im Gesellschafts-, Vertrags- und Wirtschaftsrecht
  • Entwicklung, Umsetzung und Überwachung eines globalen Compliance-Management-Systems
  • Analyse rechtlicher Risiken, Durchführung interner Untersuchungen und Beobachtung gesetzlicher Entwicklungen
  • Aufbau und Pflege einer weltweiten Vertragsdatenbank, Erstellung von Vertragsvorlagen und rechtliche Begleitung komplexer Verträge
  • Steuerung externer Rechtsberater und Koordination internationaler rechtlicher Themen
  • Mitgestaltung und Durchführung interner juristischer Schulungen mit Fokus auf Compliance und Datenschutz, sowie die Sensibilisierung der Mitarbeitenden für diese Themen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie Bericht an die Geschäftsleitung

Was bringe ich mit?

  • Volljurist/in mit 2. Staatsexamen und mindestens 5 Jahre als Syndikusrechtsanwalt in einem internationalen Industriekonzern, davon mindestens 2 Jahre in Führungsfunktion
  • Zulassung als Rechtsanwalt; Spezialisierung im Vertrags-, Handels- und Gesellschaftsrecht
  • Weiterbildung im Compliance Management (z. B. Certified Compliance Professional)
  • Hohe IT-Affinität, insbesondere im Bereich KI und Legal Tech
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch ( mind. C1 Niveau)
  • Vertrauenswürdige, integre Führungspersönlichkeit mit situativem, kollaborativem Führungsstil
  • Proaktive, analytische Denkweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Funktionsbezogene Reisebereitschaft im geringen Umfang

Was wir Ihnen bieten?

  • Attraktive Arbeitgeberleistungen: Jobrad, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen
  • Offene Unternehmenskultur: Sehr gutes Betriebsklima, individuelle Einarbeitung, diverse Teamevents
  • Agiles Arbeitsumfeld: Modernes und sauberes Produktionsumfeld, kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien, Gleitzeit
  • Persönliche Weiterentwicklung: abteilungsinterner Schulungsplan, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem internationalen Unternehmen
  • Viele zusätzliche Benefits: frisches Obst, Wasser und einen Parkplatz stellen wir kostenlos zur Verfügung 
  • Vergünstigte Preise beim Kaffee und Mittagessen