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Unser Angebot

Für die Produktion müssen noch Materialien eingekauft werden, in der Personalabteilung stehen Vorstellungsgespräche auf dem Plan und der Firmen-Partner wartet auf einen Kostenvoranschlag?

Kein Problem für dich, denn nach deiner Ausbildung bei der Interroll Trommelmotoren GmbH, zur Industriekauffrau oder zum Industriekaufmann, bist du Multitalent für alle Bereiche eines modernen Industrieunternehmens.

  • Während der Ausbildungszeit werden alle notwendigen Fähigkeiten, Fertigkeiten und Kenntnisse für die spätere Tätigkeit als Industriekaufmann/-frau erworben
  • Einsatz in allen für die Ausbildung relevanten Abteilungen (sofern vorhanden)
  • Die Auszubildenden erhalten regelmäßig Rückmeldung über ihren Entwicklungsstand und Anregungen zur fachlichen Verbesserung und persönlichen Weiterentwicklung
  • Eigenverantwortliche Aufgaben mit persönlicher Betreuung
  • Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Beste Chancen auf Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung und Möglichkeit der Weiterentwicklung

Ihr Profil

  • Gute Noten in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch
  • Abschluss Höhere Handelsschule oder Abitur von Vorteil
  • Interesse an aktuellen Wirtschaftsvorgängen
  • Ausgeprägte Organisations- und Strukturierungsfähigkeiten
  • Affinität für Zahlen, Statistiken und Kalkulationen
  • Spaß an Kommunikation und Kundenkontakt
  • Ausdauer und Teamfähigkeit

Was wir Ihnen zusätzlich bieten

Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem international tätigen Unternehmen, gründliche Einarbeitung, selbständiges Arbeiten, flache Hierarchien, ein gutes Betriebsklima, moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze, aktuelles technisches Equipment, flexible Arbeitszeiten, unternehmenseigene Trainingsakademie, VWL, Urban Sports, corporate benefits …

Finden dieses Angebot spannend und möchten sich neuen Aufgaben stellen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung  über unser Bewerberportal. Bitte fügen Sie Ihre letzten drei Schulzeugnisse Ihren Bewerbungsunterlagen hinzu.

Ansprechpartner

Martina Waßenberg HR Business Partner